La Cour supérieure des comptes et du contentieux administratif (CSCCA) a publié les résultats d’un concours de recrutement organisé par l’institution. À l’issue de la première phase de sélection, 42 candidats ont obtenu la note minimale requise et sont désormais autorisés à poursuivre le processus avec un entretien oral.
Dans un avis daté du 26 août 2026, la Direction des ressources humaines de la CSCCA informe que les postulants ayant obtenu une note égale ou supérieure à 50 sur 100 sont déclarés admissibles à la deuxième phase du concours. Celle-ci prendra la forme d’un entretien oral.
Les candidats sélectionnés devront se présenter à partir du lundi 31 août 2026 au siège de la Cour, situé au 11, rue Chavannes, à Pétion-Ville. L’institution précise qu’un calendrier détaillé des entretiens sera publié sur son site officiel afin d’informer chaque candidat de son horaire de passage.
La publication officielle fait état de 102 postulants classés selon les résultats obtenus à l’épreuve. Le meilleur score est attribué à Esdras Mirtil, arrivé en première position avec 74 points sur 100. Il est suivi de Stanley Colomb, avec 73 points, puis de Jean Detaille Jean Marc, qui obtient 70 points. Elison Stama, avec 69 points, et Junior Jean Simelien, avec 68 points, complètent les cinq premières places du classement.
La note de 50 sur 100 constitue le seuil fixé pour accéder directement à l’entretien oral. Plusieurs candidats figurant aux dernières positions de la liste des admissibles ont précisément obtenu cette note. La 42e place revient à Orphine Toussaint, créditée de 50 points. À partir de la 43e position, les résultats sont inférieurs au seuil d’admissibilité.
La Cour a toutefois prévu une possibilité de vérification pour certains candidats ayant échoué de peu. Ceux qui ont obtenu une note comprise entre 46 et 49 sur 100 et qui souhaitent demander une vérification de leur copie sont invités à se présenter au siège de la CSCCA le vendredi 28 août 2026, de 10 heures à midi.
Les résultats publiés comprennent, pour chacun des postulants, le rang obtenu, le nom et le prénom, un numéro d’identification, un code de souche ainsi que la note finale. Les scores des 102 candidats figurant dans le document vont de 74 points pour le premier du classement à 10 points pour le dernier.
L’avis officiel est signé par Pierre Glaude, directeur des Ressources humaines de la CSCCA, et porte également la mention « Vu et approuvé » de Me Rogavil Boisguéné, président de la Cour.
Avec la publication de ces résultats, le processus de recrutement entre donc dans une nouvelle étape. Pour les 42 candidats retenus, l’entretien oral constituera désormais la prochaine épreuve avant la poursuite éventuelle du processus de sélection au sein de la Cour supérieure des comptes et du contentieux administratif.
